Arbeidslivets egentlige lover

 
 

·        De første 90% av en prosjekt tar 10% av tiden, de siste 10% tar 90% av tiden.

·        Om du ikke får gjort jobben din på 24 timer er det på tide å begynne å jobbe om natten.

·        En klapp på skulderen er bare en halvmeter fra ett spark i ræva.

·        Vær ikke uerstattelig, om du ikke kan erstattes, kan du heller ikke vente på opprykk.

·        Det spiller ingen rolle hva du gjort, uten om det du sier å du har gjort og hva du kommer til å gjøre.

·        Etter en lønnsøkning kommer du til å ha mindre penger ved månedsskiftet enn hva du hadde tidligere.

·        Jo mer skitt du kan stå ut med, desto mer skitt kommer du å få stå ut med.

·        Du kan komme hvor langt som helst, om du ser respektabel ut og bærer på ei dokumentmappe.

·        Spis en levende padde som det første du gjør på morgenen, og alt annet som skjer kommer ikke til å ødelegge dagen.

·        Når de høyeste sjefene prater om å forbedre produktiviteten prater de aldri om seg sjøl.

·        Om det ikke lykkes på første forsøk, forsøk igjen. Om ikke det fungerer - slutt. Det er ingen god idé å ha utholdenhet som et esel.

·        Det kommer alltid til å finnes rullende ølflasker under bilsetet ditt når sjefen din ber om haik hjem.

·        Hold din sjefs sjef borte fra din sjef, når du gjort noe som din sjef kan få skylden for.

·        Alt kan plasseres under 'Diverse'.

·        Du må aldri forsinke slutten på et møte eller begynnelsen på 'Happy hour'.

·        Det er menneskelig å feile, men å tilgi står ikke i vårt firmas reglement.

·        Viktige brev som ikke inneholder noen feil kommer til å florere av feil under postleveransen.

·        Om du er dyktig, kommer du til å få mye å gjøre. Om du er riktig dyktig kan du finne ut en måte å slippe unna på.

·        Du holder alltid på med noe unødvendig når din sjef går forbi ditt skrivebord.

·        Personer som besøker konferanser er personer som ikke burde være der.

·        Om det ikke var for ’i siste liten’ skulle ingenting bli gjort.

·        På jobben er en persons autoritet omvendt lik med det antall penner som personen bærer rundt på.

·        Når du ikke vet hva du skal gjøre, gå hurtig og se urolig ut.

·        Hvem som helst kan gjøre en viss mengde arbeide såvidt det ikke er arbeide som han/hun skal gjøre.

·        Det spiller ingen rolle hvor mye du gjør, du vil alltid gjøre for lite.

·        Personen som sluttet eller ble avskjediget sist er den som kommer til å holdes ansvarlig for alt som går feil.

·        DU får ikke jobben gjort om du følger reglene.

 
 

Oversatt av Øyvind Løken